Veľmi prudko odchádzajú a hlavne minister práce a vláda sa teší…teší…nevidí dôvod meniť nič na doterajšej politike nezamestnanosti, vraj správne heslo:KONTINUITA. Od apríla 2014 klesá počet dlhodobo nezamestnaných a klesá počet tých, čo sú evidovaní viac ako 4 roky…prvý raz klesla nezamestnanosť pod 10 % 

V priebehu posledných 24 mesiacov z 317 tisíc evidovaných nezamestnaných, z nich 190 tis nezamestnaných sú ľudia so stredným a neúplným vzdelaním, skoro jednostotisíc nezamestnaných iba so základným vzdelaním, z tých počtov za marec 2016 iba poznamenám:

• Ľudia odchádzajú…nie je to žiadna zásluha vlády a ministerstva
• Odchádzajú SILNÉ ROČNÍKY narodené 1953-1956, teda tie ročníky dlhodobo nezamestnaných, ktorí dovŕšili v statuse nezamestnaného buď vek odchodu do predčasného starobného dôchodku (ročníky 1955-1956 muži, ročníky 1957-1958 ženy), alebo vek odchodu do starobného dôchodku (1953-1954) muži a (1955-1956)  ženy –matky s 2 deťmi).
• Takže žiadny úspech vlády a mimoriadnych projektov – tie sa dotkli hlavne absolventov a mladých do 30 rokov, dobre, neberme im to…a mladí odchádzajú stále i von zo SR
• O tom, že to nie je žiadna zásluha vlády, svedčí rovnomerné rozloženie znižovania dlhodobo evidovaných nezamestnaných, pretože „starí ľudia žijú rovnomerne po Slovensku“ a keďže už dlho nevedeli nájsť prácu, konečne a takmer presne na dátum svojho narodenia ak už sú oprávnení, dávajú žiadosť o predčasný starobný dôchodok a o starobný dôchodok. A aj keď tá agenda schvaľovania a rozhodnutia trvá dlhšie, potom sa počíta takmer od dáta podania žiadosti a človek je vyvedený okamžite k dátumu ohlásenia zo stavu NEZAMESTNANÝ
• To znamená, že ak boli ročníky 1953-1957 ZA SOCIALIZMU veľmi silné kedysi pri školstve, bolo nás vždy v triede nad 30 žiakov, ba dokonca sa chodilo do základných škôl na zmeny, teda v jedna trieda bola využitá i doobeda i poobede, títo ľudia, ktorí sa TERAZ V KAPITALIZME vo veku 50+ a okolo 60 ocitli dlhodobo v statuse nezamestnaní a väčšinou už ani len nemajú nárok na podporu v nezamestnanosti a agentúry personálneho náboru na trhu práce ich už berú ako „vrať se do hrobu“… a preto nie z radosti, ale zo zúfalstva nachádzajú východisko –  odísť do dôchodku:
• Príčina? LEBO AJ TRISTO JE VIAC AKO NULA EUR MESAČNE. Niekedy vlastne len 290 Eur ako minimum mesačne…

Tak je to, NEZAMESTNANNÍ odchádzajú…a nie je to žiadna zásluha „kontinuálnej politiky zamestnanosti vlády“ – ale tak to život prináša ….starí, skúsení a múdri ľudia odchádzajú….a raz zaplnia námestia z nespokojnosti. Lebo oni pracovať VEDIA. Len režim ich už NEPOTREBUJE.